Complexification de l’environnement, internationalisation, évolution des comportements, le management des hommes est en pleine mutation.

Manager avec une approche collaborative

 

Si vous cherchez à renforcer les compétences de vos collaborateurs, par exemple :

  • Développer un leadership collaboratif,

  • Responsabiliser une équipe décentralisée : manager à distance,

  • Piloter en transversalité : manager sans rapport hiérarchique,

  • S’enrichir de la diversité culturelle et générationnelle,

  • Animer et rythmer le changement …

 

L’objectif de SENS PLURIEL

Ancrer les nouveaux savoirs pour rendre les participants autonomes.

 

L’environnement se complexifie, les comportements évoluent, le management des hommes est en pleine mutation.

En complément d’un apprentissage digital, SENS PLURIEL entraîne vos managers à appréhender ensemble les nouvelles formes de collaboration.

Grâce à une approche pragmatique, les formations proposées garantissent l’autonomie des participants à l’issue des programmes.

 

Contactez-nous : nous pouvons vous présenter la particularité de notre approche et étudier ensemble votre besoin.